Chère Communauté RH,
Nous mettons en place la formation au sein de mon entreprise.
Nous souhaitons lancer le plan de développement des compétences début 2025.
Pour cela, nous voulons mettre en place une politique formation pour définir les critères d’éligibilité, le calendrier, le process de recueil des besoins…
Avez-vous mis en place ce type de document ? Et si oui, auriez-vous la possibilité de me les partager ? (En anonymisant le nom de la structure)
Merci d’avance,
Excellent dimanche 
2A1983
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Hello, je prends aussi si possible 
Bonjour
moi aussi je serai intéressée
merci
Linda
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Bonsoir, un peu tard mais je tente.
Pour avoir géré le PDC pendant 18 ans.
Déjà vous rapprocher de votre OPCO qui met à disposition des outils pour élaborer votre PDC, pour engager et suivre vos actions de formation et surtout peut vous octroyer des fonds supplémentaires : ex. Fonds mutualisé de branche.
En // consulter votre CCN afin de respecter les délais :
- d’information/consultation CSE
- les # notes d’information et formulaire à transmettre aux collaborateurs
Bon courage
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