On vient de me confier la mission de mettre en place une contre-visite médicale d’un salarié en arrêt maladie depuis plusieurs mois. Il y a bien maintien de salaire par l’employeur donc la contre-visite est possible.
En revanche, c’est la première fois que j’ai cela à mettre en place.
Auriez-vous des conseils, astuces, pour éviter d’éventuels faux pas ?
Et/ou des recommandations à me transmettre pour identifier le médecin (autrement qu’au doigt mouillé… ) qui pourrait assurer cette contre-visite (le salarié est en province), voire de prestataires efficaces que vous avez déjà éprouvés qui pourraient se charger de cette contre-visite ?
Merci d’avance à toutes et tous et très bonne journée,
Je te conseille également de faire appel à Securex pour ton besoin de contre-visite médical. Ce prestataire recherche un médecin habilité le secteur du salarié et le missionne pour effectuer la contre visite. Tu reçois ensuite le compte-rendu en ligne.
) qui pourrait assurer cette contre-visite (le salarié est en province), voire de prestataires efficaces que vous avez déjà éprouvés qui pourraient se charger de cette contre-visite ?
